品川グループの基本方針は、昨年より「デジタル・SDGs・ワクワク」ですが、今年はデジタルに関して一歩前へ踏み出します。
1月より品川グループ本社にデジタル企画部を設置して、DX（デジタルトランスフォーメーション）と呼ばれるデジタルを通した業務革新、働き方の変革に対応していきます。
具体的には、業務の電子化（ペーパーレス化）による業務フロー（仕事の仕方）の見直しや、人事制度改革を行い、リモートワーク・テレワーク環境を整えて、生産性の向上や多様な働き方への対応を行います。
お客さまの幸せのために、仲間の幸せのために、地域社会の幸せのために、できることを仲間とともに考えますので、どうぞよろしくお願いいたします。
ウェルビーイングとは「心身ともに健康であること」ですが、もう少し詳しく言うと、「身体的、精神的、社会的に良好な状態」を表します。
つまり、5つの基本的欲求と言われる「生存の欲求、愛と所属の欲求、力の欲求、自由の欲求、楽しみの欲求」をバランス良く満たす状態、すなわち「幸せ」な状態を表します。
富山県も成長戦略会議で「ウェルビーイング（=真の幸せ）」を打ち出し、関係人口も含めて「幸せ人口1,000万人」を目指すことを県の目標に掲げました。
品川グループの経営理念「すべての人々の幸せと発展のために。」と、トヨタ自動車の企業ビジョン「幸せの量産」も、この「ウェルビーイング」に重なったことを大変嬉しく思います。
お客さまの幸せのために、仲間の幸せのために、地域社会の幸せのために、できることを仲間と共に考えますので、どうぞよろしくお願いいたします。
「愛」とは他者の可能性の探究に誠意を傾けること。
また「モビリティ」とは人々の移動を便利にするもの。
「モビリティを通して、地域に愛を。」とは、
自動車やmy routeなど、様々な移動を便利にするモビリティの提供を通して、
地域社会の可能性の探究に誠意を傾けることです。
お客さまの幸せのために、仲間の幸せのために、地域社会の幸せのために、
できることを仲間と共に考えますので、どうぞよろしくお願いいたします。
昨日に続くご案内で申し訳ありません。3月19日（土）〜21日（月祝）の3連休は、ショッピングモール「マルート」の開業に合わせて富山駅周辺で大イベントが開催されますが、トヨタモビリティ富山も土日のランクルフェスに加えて、富山my route推進協議会として「つなげるmy route」というイベントを開催します。
また同時に豪華賞品や特典が当たる「市内電車9駅スタンプラリー」も実施しますので、3月21日（月祝）のお休みは、ぜひmy routeのデジタルチケットを使ってお楽しみいただければと思います。
そして来週18日までの「ノーマイカーウィーク」でも、my routeとTOYOTA Walletのアプリを無料ダウンロードするだけで、ポイント1000円分のプレゼントと、お得な150円90分乗り放題のデジタルチケットが購入できますので、来週3月14日（月）のお休みなどに是非ご家族でのご利用を、どうぞよろしくお願いいたします。
お客さまの幸せのために、仲間の幸せのために、地域社会の幸せのために、できることを仲間と共に考えますので、どうぞよろしくお願いいたします。
今週3月19日（土）〜21日（月祝）の3連休は、ショッピングモール「マルート」の開業に合わせて富山駅周辺で大イベントが開催され、トヨタモビリティ富山としても土日のランクルフェスに加えて「つなげるmy route」というイベントを開催します。
ご都合が合えば、ぜひmy routeのデジタルチケットを使ってのご来場をお待ちしております。
また来週18日までの「ノーマイカーウィーク」でも、my routeとTOYOTA Walletのアプリを無料ダウンロードするだけで、ポイント1000円分プレゼントとお得な150円90分乗り放題のデジタルチケットが購入できますので、どうぞよろしくお願いいたします。
お客さまの幸せのために、仲間の幸せのために、地域社会の幸せのために、できることを仲間と共に考えますので、どうぞよろしくお願いいたします。
県庁主催で毎年開催されている「とやまノーマイカーウィーク」ですが、その目的は以下の通りです。
◯朝夕の渋滞緩和による、地球温暖化ガスの排出削減
◯県民の歩く距離の増加による、健康増進と医療費の削減
◯公共交通機関の利用促進
交通MaaSアプリ「my route」により公共交通分野に新規参入するトヨタモビリティ富山としては、富山県庁とのタイアップ企画であるこのノーマイカーウィークにより、
◯my routeのダウンロード数増加
◯デジタル乗車券の販売増加
に取り組んでまいります。
以下、ノーマイカーウィークの概要になりますので、ぜひ一度my routeのデジタル乗車券機能をご利用ください。どうぞよろしくお願いいたします。
◯期間 : 2月28日（月）〜3月18日（金）
◯今年は「my route」のデジタル乗車券機能を使って実施
◯90分150円で乗継・乗降も自由
https://www.pref.toyama.jp/140301/kensei/kouhou/houdou/20220128nomycar.html
お客さまの幸せのために、仲間の幸せのために、地域社会の幸せのために、できることを仲間とともに考えますので、どうぞよろしくお願いいたします。
三段跳びの「ホップ・ステップ・ジャンプ」の意味ですが、
「ホップ」は助走からの最初の小さなジャンプ
「ステップ」は大きく「一歩前に踏み出す」こと、そして
「ジャンプ」は思いっきり飛び上がること、を表します。
新会社トヨタモビリティ富山の会社スローガンは、「〜ONE TMT〜 ホップ・ステップ・ジャンプで最強チームへ」ですが、今年は2年目の「ステップ」の年。
大きく「一歩前に踏み出す」一年にしたいです！
NHKプロフェッショナル仕事の流儀の主題歌、スガシカオのprogressが頭でリピートしてます笑。
お客さまの幸せのために、仲間の幸せのために、地域社会の幸せのために、できることを仲間とともに考えますので、どうぞよろしくお願いいたします。
こんにちは、社長の品川です。富山トヨタの社員向けメール６回目を転載します！ ご興味のある方は、どうぞ(^_^)
みなさん、おはようございます。社長の品川です。
今年の1〜3月もあと残りわずか、目標の達成に向けて、全員で最後まで頑張っていきましょう。
さて今日は「他人と過去は変えられないが、自分と未来は変えられる」という、最近ベストセラーになっている心理学者アドラーの言葉についてお話したいと思います。
今年1月の全国トヨタ販売店代表者会議においても、豊田章男社長がご挨拶の中でこの言葉を引用されていました。
最近私は、選択理論心理学という学問を学んでいますが、それによると人の「思考や行動」は、全てその人自身の判断（選択）によるものであり、他の人にはコントロールできないと考えます。
ですので「他人や過去」のようなコントロールできないものに自分の思考や行動をフォーカスするのではなく、自分でコントロール可能な「自分や未来」を変えることにより、他の人にも思考や行動を変えてもらえるように働きかけなければならない、という考え方です。
みなさん、イソップ童話の「北風と太陽」の話はご存知でしょうか？
お客さまへの営業も社内での部下育成も、初めはついつい北風（外的コントロール）を吹かせてしまいがちですよね。
でもそれではお客さまも部下も、一層コートを手で押さえて、心を閉じてしまわれます。
その時点において、このお客さまは買う気がない・この部下は自分に合わないから諦める、というネガティヴな思考や行動を選択するのも、
自分が北風から太陽に変わる（お客さまや部下が、自ら内発的に思考や行動を変えるという選択をする方法を、あの手この手で考える）というポジティブな思考や行動を選択するのも、
すべてあなた自身なのです。
営業が上手くいかない、部下育成が上手くいかない、とお悩みのみなさん、ひょっとして強引に相手を変えようと北風（外的コントロール）を吹かせて、逆に心を閉ざされてしまっていませんか？
そういう時はまず自分を変えてみて、お客さまや部下の望み（願望・上質世界）を聞いてみて下さい。
もちろんそれだけで上手くいくわけではありませんが、何か相手が自発的に変わってくれる接点や解決策が、見出せるかもしれません。
人に対する自分の望みをかなえたい時、まず相手の立場に立って考えてみる、その結果、実は自分の望みも早くかなえられる。
for you で生きることが、実はfor me で生きるより早く自分の望みをかなえられる。
与え続けることで、実はそれ以上のものが与えられる。選択理論心理学では、このように考えます。
まず「ありがとうございます」の言葉とともに、give-give-giveの精神で、すべてをポジティブに考えてみたらいかがでしょうか。
職業への自信、商品への自信、会社への自信、自分への自信、ちゃんと持ってますか？
あなたにはできる！ 今月も最後まで頑張りましょう！！！